Beca RIS Zamora
Tuesday, 16 de July de 2024
105
(Zamora) Funciones: Adquisición de conocimientos prácticos en tareas relacionadas con: - Área de selección: Tratamiento de fuentes de reclutamiento, criba curricular, preselección telefónica de candidatos, entrevistas, actualización BBDD, gestión de documentación, contratación.. - Atención y seguimiento de clientes y candidatos. Requisitos: - Residencia en Zamora o alrededores. - Poder hacer una jornada de 9h a 18h. - Disponer de vehículo propio - Estar cursando una titulación de FP/Grado/Postgrado/Máster vinculado con el área de RRHH, en Universidad o Centro de Estudios. - Imprescindible poder realizar convenio con la universidad o centro de estudios Competencias necesarias para el puesto: - Facilidad para el aprendizaje - Capacidad de adaptarse a situaciones nuevas - Trabajo en equipo - Motivación - Buena actitud para el desempeño de las tareas Contrato: En prácticas Jornada: Completa Salario: 600€ al Mes
Otras ofertas de empleo del mismo día
PERSONAL DE SUPERMERCADO en Zamora
Tuesday, 16 de July de 2024108Zamora (Zamora)Empresa: MERCADONADescripción: Para Mercadona, todas las personas que forman parte de su plantilla son un activo muy valioso, por lo que nuestro objetivo es lograr un equipo altamente comprometido, que comparta nuestra pasión ...Contrato: De duración determinadaJornada: Indiferente
MONTADORES DE GRANDES ESTRUCTURAS METÁLICAS, EN GENERAL
Tuesday, 16 de July de 202493Oferta Nº 12942 de 2 MONTADORES DE EVENTOS para Zamora. Los interesados/as deben enviar su cv a sara.domixtura@gmail.com con copia a ecyldoctorfleming.ofertas@j...
Técnico/a ELIF Castilla y León
Tuesday, 16 de July de 2024122Zamora (Zamora)Empresa: IGM,SLDescripción: IGM busca incorporar a su equipo un/a Técnico/a ELIF en Castilla y León, un/a profesional dedicado/a a la prevención, detección y extinción de incendios forestales. Este puesto es crucial para la ...Requisitos: Formación: Grado o Master en Ingeniería Forestal, Montes, Medio natural...Experiencia: Mínimo de 1 años de experiencia en puestos similares.Experiencia previa en la lucha contra incendios forestales es altamente valorada.Conocimientos Técnicos: Manejo de herramientas y equipos especializados en la extinción de incendios. Conocimiento de técnicas de combate de incendios forestales y prevención.Habilidades: Capacidad para trabajar en equipo, toma de decisiones bajo presión, buena condición física, y habilidades de comunicación.Disponibilidad: Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y en condiciones ambientales adversas.Contrato: Otros contratosJornada: CompletaSalario: 2100€ Bruto/mesEstabilización de empleo temporal en Ayto. de San Cebrián de Castro (Zamora)
Tuesday, 16 de July de 2024231Convoca: Ayuntamiento de San Cebrián de CastroCuerpo: ADMINISTRATIVO/A